調研座談會上，沈德法首先對陳月亮一行蒞臨浙建集團調研指導工作表示熱烈歡迎和衷心感謝。他重點圍繞浙建集團改革發展情況、黨建工作和2019年大事要事作了詳細匯報，并就有關工作提出了意見建議。沈德法表示，一直以來，浙建集團堅決貫徹落實省委省政府和省國資委重大戰略決策部署，堅持穩中求進總基調，緊盯高質量發展目標任務，做實做強主業、推進轉型升級、深化改革改造、創新業務模式、提升管控效能、抓好國企黨建、實現人與企業共同發展，確保了職工隊伍和20萬建筑工人隊伍和諧穩定，為經濟社會發展貢獻了浙建力量。

陳月亮充分肯定了浙建集團近年來改革發展取得的成效，高度贊揚了浙建集團在黨建工作上的特色亮點做法。他指出，浙建集團的發展來之不易，主要有三點深刻體會：一是不簡單。作為一家與共和國同齡的省屬企業，歷經70年的發展，一步步成長為全國、全省的行業領先企業。二是不容易。浙建集團身處充分競爭的市場和行業，通過一點一滴的積累，從最初只有“幾袋米”的工程兵部隊班底，發展成為產業鏈完整、專業門類齊全、市場準入條件較好的現代大型企業集團。三是不一般。浙建集團70年的發展，大事多、喜事多，出經驗、出人才，黨建引領，攻堅克難，轉型升級，在建筑工業化、核心技術、機器人研發等方面成效顯著。陳月亮表示，這些成績的取得是浙建集團始終堅持政治統領、堅持市場導向、堅持以人為本、堅持建章管事、堅持以事業為追求的結果。

陳月亮就浙建集團下一步工作提出了五個方面的要求：一要繼續加強黨建引領，堅持發展方向。要增強黨的意識，堅持融合發展，充分發揮黨組織“把方向、管大局、保落實”作用，沿著既定發展目標，一任接著一任干，久久為功。二要繼續堅持融合創新，推動企業轉型發展。要聚焦新模式、新業務，堅持目標導向、問題導向，對標國際、同行、省委省政府要求，尋找差距，對癥下藥，補齊短板，推動企業高質量發展。三要繼續夯實基層基礎，筑牢黨建根基。要統籌推進思想建黨、組織建黨、制度建黨、品牌建黨，把支部建在項目上，用黨建文化凝聚職工群眾。四要繼續強化團隊建設，打造忠誠、干凈、擔當的浙建鐵軍。要堅持黨管人才、黨管干部的原則，多措并舉完善人才管理、培養、引進機制，提高人才素質、優化人才結構，打造優秀的年輕團隊。五要繼續加強清廉國企建設，營造風清氣正的環境。要壓緊壓實“兩個責任”，自覺履行“一崗雙責”，重視廉潔風險防范，加強監督執紀問責。